狮子镇福利院公开招聘工作人员的公告

狮子镇福利院公开招聘工作人员的

公    告

为加强我镇养老机构规范化、专业化管理，进一步提升服务质量，促进养老机构健康安全优质运营，经研究决定，面向社会公开招聘福利院工作人员18名。按照有关政策规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备、公开招聘、自愿报名、公平竞争、择优聘用的原则。

二、招聘岗位及人数

岗位及人数：院长1名;管理人员3名;后勤(后厨)3名;门卫1名;护理人员10名。

三、应聘基本条件

（一）报考人员需具备以下资格条件：

聘用人员要求拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热衷民政事业;遵纪守法，品行端正，身体健康，体检合格，无不良嗜好，无违法犯罪行为;服从安排，事业心强，有爱心，具有良好的职业道德。具体岗位要求如下：

1.院长岗位要求：年龄50周岁以下(1974年6月6日以后出生);具有大学专科及以上文化程度;男女不限;对养老行业有一定的系统化理解，熟悉养老院或护理院的治理模式、服务流程和质量监控等;具有良好的沟通协调能力和综合管控能力及应变能力;有良好的事业心，喜爱并乐意从事养老行业，对养老市场的发展具有敏锐的市场反应能力和开拓创新意识;应遵守国家法律法规，品行端正，有强烈的事业心和责任感。具备在养老院、福利院或护理院等老年护理机构的全面管理经验者优先。

2.管理人员岗位要求：年龄50周岁以下(1974年6月6日以后出生);具有高中或中专及以上文化程度;男性2名女性1名;了解养老服务行业知识包括老年人的特点、健康护理知识、应急处理等;具备管理和组织能力，良好的沟通和协调能力;遵纪守法，具备一定的法律和道德意识，遵守相关法律法规和职业道德规范。具备在养老院、福利院或护理院等老年护理机构工作经验者优先。

3.后勤（后厨）人员岗位要求：年龄55周岁以下(1969年6月6日以后出生);具有初中及以上文化程度;男女不限;遵纪守法，身体健康，团结友爱，服从管理;根据福利院老人的需求，能熟练完成厨房的配菜、切菜、烹饪等工作并及时调整饭菜口味，改善烹饪方法;注重个人卫生，注意餐具的清洗、消毒及厨房的公共卫生;具有安全防范意识，能确保食物安全和厨房安全。

4.护理人员岗位要求：年龄55周岁以下(1969年6月6日以后出生);具有初中及以上文化程度;男性5名女性5名;要求品行端正，遵纪守法，团结友爱;具备护理服务所需的技能和知识，有良好的身体健康状况和强大的心理承受能力;能吃苦耐劳，服从管理，适应夜班工作要求。持有护士证、护理员证等相关的资格证书者或具备养老院、福利院、护理院等老年护理机构工作经验者优先。

5.门卫值班人员岗位要求：年龄50周岁以下(1974年6月6日以后出生);具有初中及以上文化程度;限男性;要求具备良好的品行和职业道德;能吃苦耐劳，适应岗位要求的身体条件;遵纪守法，团结友爱，服从管理;能适应夜班工作的要求。有门卫工作经验或消防工作经验者优先。

6.户籍要求：蕲春县户籍常住人口。

7.以上岗位同等条件合格者以年轻者优先。

（二）有以下情形之一的不予聘用：

1.受过刑事处罚或治安管理处罚的;

2.有较为严重的个人不良信用记录的;

3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

6.有违法犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪检监察机关审查调查的;

7.近三年受过党纪、政纪处分的：

8.其他不适合从事福利院工作的。

四、考试

应聘者必须先通过资格审查，再参加用人单位举行的面试，合格后择优聘用。

五、招聘方式和程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2024年6月6日至2024年6月21日，上午8:00-12:00.下午15:00-17:30(限工作日)，逾期不再受理。

2.报名地点：狮子镇人民政府民政办，联系电话：0713-7668001.

3.报名需提交的材料：

(1)《狮子镇福利院聘用工作人员报名表》1份(见附件1)，填写报名表时需提供近半年正面免冠1寸彩色照片1张;

(2)本人身份证、户口本等相关材料的原件和复印件(验证后收复印件，退回原件);

(3)毕业证书原件及复印件(验证后收复印件，退回原件);

报名资格小组负责联合相关部门(公安、法院、检察院、政法委、纪委等部门)对报名人员资格进行审核，经审核不符合报名条件的，将审核情况及时通知到本人并说明理由。

（二）面试

对报名符合条件的人员统一进行逐一面试，由用人单位组织。面试时间和地点另行通知。

（三）体检、考察

1.体检。根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：1比例确定体检人选，体检地点为狮子镇卫生院。考生不按规定的时间、地点参加体检的，视作主动放弃应聘资格。(《狮子镇卫生院体检表》见附件2)

2.考察。对体检合格的候选人进行考察。主要通过实地走访、个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察对象面谈等形式，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况，并对报名资格进行复查，核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。考察情况作为择优确定拟聘用人员的主要依据。

3.缺额递补。体检、考察组织实施后，因体检、考察不合格等原因出现缺额需要递补的，在报考同职位人员中按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。

（四）公示

经面试、体检、考察合格后，确定为拟招聘对象，并通过“灵秀狮子”公众号进行公示，公示时间为5个工作日。公示后因拟聘用人员放弃聘用资格等造成职位空缺的，不再组织递补。

（五）聘用

经公示无异议的拟聘用人员，按照有关规定办理聘用手续。聘用实行三个月的试用期，试用期满考核合格的，由劳务派遣公司与应聘者签订劳动合同，并派遣至狮子镇福利院工作，合同期限为一年。合同期满，将根据聘用人员的表现续签或终止聘用合同。

六、工资待遇

1.院长每月工资待遇试用期为4000元，试用期满合格转正后为4400元(同步落实基本社会养老保险、城乡居民医疗保险、人身意外保险等待遇)，根据工作表现及年度考核情况适当奖补;

2.管理人员每人每月工资待遇试用期为3200元，试用期满合格转正后为3500元(同步落实基本社会养老保险、城乡居民医疗保险、人身意外保险等待遇)，根据工作表现及年度考核情况适当奖补;

3.后勤(后厨)、护理人员每人每月工资待遇试用期为2800元，试用期满合格转正后为3000元(同步落实基本社会养老保险、城乡居民医疗保险、人身意外保险等待遇)，根据工作表现及年度考核情况适当奖补。

4.门卫值班人员每人每月工资待遇试用期为2600元，试用期满合格转正后为2800元(同步落实基本社会养老保险、城乡居民医疗保险、人身意外保险等待遇)，根据工作表现及年度考核情况适当奖补。

所有工作人员原则上每月调休4天，具体作息时间按福利院管理制度执行。

七、管理

聘用人员必须与劳务派遣公司签订劳动协议书，签订劳动合同后，确立劳动关系。按《劳动法》《劳动合同法》等有关规定，依法管理。

附件：附件1狮子镇福利院聘用工作人员报名表.xls

附件2狮子镇卫生院体检表.xls

狮子镇人民政府

2024年6月6日